三自实践心得体会热门

发表时间:2024-06-17

不同的成长过程给予我们不同的思维方式,大家有很多的方式对它进行记录。一般来说,心得体会是我们在实践中收获了什么的总结,好的心得体会都具备一些什么特点呢?

三自实践心得体会(篇1)


导语:三自实践是指自觉自愿地自己动手、自己做、自己得出的实践方式,是一种自主学习和自主发展的途径。通过三自实践,我们能够提高自己的动手能力、创新能力和解决问题的能力,下面让我来详细具体且生动地分享一下我的三自实践心得体会。


一、选择问题并制定计划


在进行三自实践时,首先需要选择一个自己感兴趣并且能够解决的问题。选择一个问题,能够让我们更加专注和投入,同时也具备一定的挑战性。例如,我选择了学校周边环境问题作为我的三自实践课题。


我们需要制定一个科学合理的计划。根据实际情况,我安排了一系列的活动和措施,包括组织学生参与环境整治、开展环保宣传活动、提倡垃圾分类等。通过制定计划,我明确了自己的目标和行动方向,为之后的实践奠定了基础。


二、调动资源并动手实践


在进行三自实践时,我们需要调动各种资源,并通过实际行动来解决问题。在我进行学校周边环境整治实践中,我积极联系了学校、家长和社区的资源,组织了一次大规模的环境整治行动。通过这次实践,我们清理了学校周边的垃圾、修剪了花草树木、涂鸦了校园墙壁等。这些实际行动不仅改善了学校的环境,也提高了同学们的环保意识和动手能力。


在实践过程中,我们还要学会解决遇到的问题和困难。例如,当我们进行校园墙壁涂鸦时,遇到了一些技术困难,我们及时请教了专业的涂鸦艺术家,解决了困难并获得了更好的涂鸦效果。通过不断的实践和积累,我们的动手能力和解决问题的能力得到了很大的提高。


三、总结经验并反思不足


在进行三自实践之后,我们要总结经验并反思不足之处。通过总结经验,我们可以更好地发现问题,进一步提高自己。在我进行学校周边环境整治实践之后,我制作了一份详细的实践报告,总结了实践的收获和不足之处,并提出了改进的建议。通过这次总结,我发现自己在组织协调能力和宣传推广方面还有待提高,于是我制定了下一阶段的计划,加强这些方面的实践和学习。


同时,我们还要进行自我评价,了解自己在实践中的表现和不足之处。通过不断地自我评价和反思,我们可以及时发现问题,及时进行调整,并进一步提高自己的能力。


通过进行三自实践,我不仅解决了问题,还提高了自己的动手能力、创新能力和解决问题的能力。通过选择问题并制定计划、调动资源并动手实践、总结经验并反思不足,我不断地挑战自我,迈向更高的成长和进步。期望广大同学也能积极参与三自实践,不断锻炼自己,提高自己,为社会的发展贡献自己的力量。

三自实践心得体会(篇2)

近日,观看了《人民的好儿女》中一些先进党员的先进事迹,心灵再一次得到了洗礼和震撼。在他们的身上,我再一次体会到了党员所孕育的内涵,团结民主、包容谦让,公道正派、诚实守信、胸襟坦荡、光明磊落,无私奉献、淡泊明志,注重品行操守、珍重人格形象。他们把青春交给了祖国,把汗水播撒在土地上,他们在不平凡中诠释着平凡的意义,他们在一丝一毫中践诺着对党的宣言,他们为了党和人民的利益,不惜牺牲自己的一切,甚至是生命。在他们的身上,我们看到了什么是崇高,什么是伟大。看了他们的故事,就好像给自己又上了48节课,而我的笔记和48位老师的敦敦教导相比,相形见绌。但他们的一言一行,让我对我的工作和生活也有了一个更深层次的认识。要坚持“三自”、“六不”,从一点一滴做起。

“三自”即:自身正、自身净、自身硬。“六不”即:不让一天闲过,不让一事拖拉,不让一样恶习上身,不让一笔赃款进家,不让一个同自己接触过得群众不满,不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话。

坚持自身正,就是要在大是大非前立场鲜明,要在 工

作中敢办大事,善办难事,多办实事,愿办小事,要做一名让客户竖大拇指的人;坚持自身净,要常思贪欲之害,常怀律己之心,要正确对待名利待遇和进退留转,正确办理每一笔业务,认真审核每张票据,监督授权业务的合法合规,严格执行业务操作系统安全防范,抵制各种违规作业。坚持自身硬,要本领硬、业务强,直面客户矛盾不回避,应对银行问题不退缩。

坚持不让一天闲过,要勤学、勤思,修好专业知识,加强业务再教育,多思多想,着力提高银行质量;坚持不让一事拖拉,注重高节奏高效率,注重细节,追求卓远,创优秀业绩,亮工作实效;不让一样恶心上身,注重提升合规操作意识,洁身自好,自尊自爱,慎独慎微,坚持防微杜渐,不以恶小而为之;不让一笔赃款进家,规范行规,遵纪守法,不让一个同自己接触过的群众不满,加强柜面营销和柜台服务质量,耐心办理业务,热心对待客户,真心尊重客户,真情牵挂客户;坚持不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话,低调做人,高调办事,情不越规,情不越德,严守底线。

《人民的好儿女》这是对中国共产党人最好的评价,我想,作为一名优秀的银行职员,更应该像这些先进人物学习,立身岗位,强抓业务,洁身自好,无私奉献,把客户放在心坎上,全心全意为客户服务。

三自实践心得体会(篇3)

9月,各中小学就跨入新课改行列,懵懵懂懂地一路走来已过7年。学生已教了几茬,新课本改了又改,以生为本提了又提,各种新理论层出不穷,但在没有接触杜郎口模式之前,我们基本上感受不到什么新课改,也体验不到什么课改的快乐。自我校学习实践杜郎口模式和友善用脑理念以来,从开始时的迟疑、犹豫、茫然、观望、懈怠、怀疑、抵触、胆怯、应付到越来越多的教师志同道合、大胆尝试、边学边干、边干边改、挑战自我、建构自我,星星之火成燎原之势,新课改的春风真正扑面而来,学校课堂教学悄然之间被激活了,也逐步形成了具有校本特色的“三自”高效课堂模式和“三自”学生培养模式,我们也深深感受到学校教师参与、见证、共享新课改的热情与真诚。

在“三自”高效课堂模式探索过程中,我们遇到种.种困难和困惑,我们之所以能战胜一个又一个挑战,缘于区教育局真情关怀和兄弟学校资源共享与互相促进,缘于学校领导态度坚决和正确决策,缘于学校健康和谐的人际关系和蓬勃向上的发展态势,缘于教师的热情支持理解和广泛参与,缘于学生的喜爱和美好的湖熟文化的滋润,也缘于我们对教育的热爱和孜孜追求。一年的课改虽谈不上波澜壮阔,但至少是意趣盎然、变化颇多,课改实践使我校增色不少。

1.学校办学思想和育人理念得到更新与创新,学校管理行为有了目标牵引和充实内容,学校教学管理工作中心明、抓手实、思路新,办学行为端正,办学品位提升,教育内涵更鲜明、更丰富,教育管理更具时代感和先进性,学校文化和班级文化变化多多。

2.教师沉寂多年的教育思想被激活,教育理念明显变化,实践新课改更具实质性和操作性,学生、教学和课堂的中心地位牢牢捍卫,教学方式和手段丰富多彩,教育教学行为凸显理性和科学性,课堂教学创新智慧层出不穷,呈现原创性和积聚性,教学生机盎然、百花齐放,教研和教科研氛围浓郁,教师交流研讨层次显著提高,课题研究主题突出,成果丰硕,教师专业成长迅速,涌现出一批教学精英和课改先锋。

3.学生课堂学习方式根本变化,自主学习、自我规范、自信展示初具雏形,学习主体性、主动性、互动性和个性化得到彰显,小组合作形式多样,个人素质、表现力和自信力明显提高,学习兴趣卓然,学习氛围浓厚、学习潜力张扬,学习活力勃发。

4.师生、生生关系更加和谐,师生平等、民主、协作关系在课堂得到印证,由此延伸的班级管理形式、学生交往方式发生变革,校园生活和人文文化更加激昂向上,死寂沉闷的课堂爆发和充盈着生命力。

一年的高效课堂改革实践给我校教育教学带来巨大的变化,但是,在实践探索过程中我们还存在这样或那样的不足和缺陷。

1.对杜郎口模式的学习实践使我校逐步形成了“三自”课堂教学模式,我校一些教师也大胆地尝试,取得不少感性和理性的收获。但是,课堂教学结构还有不足之处需要完善,教学有些粗糙甚至原始,教学形式多有不统一和随意性,有时还存在一些误读误解误操作,因此更多的教师需要不断改进和熟悉高效课堂结构,统一、熟练而正确地操作。

2.高效课堂教学实践虽激活了课堂教学,但是,教学实践还没有充分显示出快节奏、大容量、高效率,质量提升比较缓慢,有时有起伏,相应的班级文化建设和学校文化建设粗糙,课堂容量和教学效果需要进一步证明和提升。

3.高效课堂教学实践是个系统工程,我校探索高效课堂改革还很肤浅,了解甚少,而我校还远未建立和适应新系统,将来的任务还很艰巨。虽然,课改已是大势所趋,人心所向,但犹豫徘徊、畏难推诿、无所适从还时常有常发生,客观存在。我们需要进一步坚定信心,统一思想,齐心协力把课改坚决进行下去;我们需要认真探究高效课堂模式,掌握规律,建构体系,彻底地落实。

4.由于我们对高效课堂形式认识和实践的不统一与随意,课堂结构常常有冲突,进而常常造成学生的无所适从,客观上抵消了高效课改的效益。因此,我们既要规范每个教师严格执行统一的课改模式,又要规范学生的学习行为,让每个学生了解、熟悉和喜爱新模式,尊重学生的心理感受和学习接受能力,有效引领和激发,师生相辅相成,共同铺就成功之路。

我校涌动着课改大潮,尝试高效课堂改革已取得可喜的成果,触动了僵化的传统教育观念和形式,实现了学校可持续发展。由于我们还没有有效建立校本课改模式,还无法不断地推陈出新,因此,课改之路任重道远。

我校要始终尊重科学发展观和教育方针,树立科学的人才观和教育观,规范学校内部管理,创新教育发展思路和策略,完善内涵发展手段和机制,聚精会神落实新课改和“三自”高效课堂教学模式的创新,师生配合融合,积极营造与课改相关的校园文化、教研文化和班级文化,促进学校、教师和学生自主和谐发展。

三自实践心得体会(篇4)

“三自”是自身正、自身净、自身硬,“六不”是不让一天闲过,不让一事拖拉,不让一样恶习上身,不让一笔赃款进家,不让一个同自己接触过的群众不满,不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话。“三自”是总体要求,“六不”是具体规范。“三自”、“六不”就是向当前干部队伍中内生性的问题、影响改革发展的问题、威胁党执政基础的问题亮剑,全面提升各级干部的执行力、创造力、战斗力。

“德能勤绩廉”是干部考核的五项标准,其中“德”字为首,更凸显了干部“德”的重要价值,而“三自”是党性修养、思想境界、人格魅力的体现,是对干部“德”的具体要求。现在一些干部出问题,主要不是出在才上,而是出在德上,以来市委在全市广泛开展干部队伍政德建设,10月中组部下发《关于加强对干部德的考核意见》,无不透漏出干部政德建设的重要性和紧迫性。“三自”中“自身正”才能做到令行禁止,不令而从,“自身净”才能以德立威、以德服众,“自身硬”才能

守得住清贫,抵得住诱惑,作为组工干部,更要高标准要求自己,只有管好自己,才能要求别人,要时刻注意自身形象,以“三自”修身、立威、服众,敢于立标杆、做榜样,用实际行动影响带动他人;在干部考核中,要把“三自”要求落实到干部政德考核的实施细则中,通过考核激励和约束领导干部,带出作风良好的干部队伍,为易县的发展建设提供坚强的组织保障。

“六不”中“不让一天闲过,不让一事拖拉”致力于转变机关作风,维护执政形象,意在“勤政”。当下,相当一部分干部存在“中庸”思想,干多干少一个样,干好干坏一个样,干与不干一个样,不求有功,但求无过,碌碌无为,无所事事,这种“惰性心理”严重降低了机关的整体工作效能,影响了党的形象;部分机关“衙门习气”重,办事环节多,速度慢,能拖则多,能躲则多,多一事不如少一事,项目审批条件多,时间长,损害了发展的软环境,为易县的改革发展“拖后腿”。易县现在发展水平还不高,工业化、城镇化进程还不快,我们更应该以制庸提能力,以治懒增效率,自觉服务市场主体,自觉树立良好形象,为易县转型跨越发展提供良好的发展软环境。

“六不”中“不让一样恶习上身,不让一笔赃款进家”致力于严厉整饬纪律,夯实执政基础,意在“廉政”。个别干部存在享乐主义、形式主义,热衷于吃吃喝喝,善于做表面文章,甚至存在为政不廉,贪赃枉法,沦为动摇党执政根基的“蛀虫”。整肃干部队伍,以儆效尤,严明工作纪律,尤其要加强自身道德修养,努力成为思想纯洁、品行端正的示范者,明礼诚信、遵纪守法的先行者,生活正派、情趣健康的引领者,秉公用权、清正廉洁、拒腐防变,有所作为。

“六不”中“不让一个同自己接触过的群众不满,不让一个亲属和身边的工作人员惹出闲话”致力于展现人文关怀,强化服务意识,意在树立“公仆”形象。部分干部民生意识淡薄,存在服务态度生、冷、硬的现象,“话难听、脸难看、事难办”,百姓的事不当回事,导致小事拖大、大事拖炸,信访稳定任务越来越艰巨,更有部分官员身边亲属和工作人员仗势欺人、公权私用,影响极为恶劣。转变政府职能,建设服务型政府,这是服务型政府的根本标志,也是政府公务人员的行为准则,“六不”把“服务至上”作为党政机关和公职人员的基本要求,强化服务意识,淡化“官本”意识,展现人文关怀,努力做到不让工作在任何一个环节延误,不让政策在任何一个环节截留,不让服务对象在任何一个环节收到冷落,树立良好的“公仆”形象。

三自实践心得体会(篇5)

新时代赋予新时代同学们新的使命,现代的学生,作为未来社会得中坚力量,应该与时俱进。“自我教育、自我管理、自我服务”是时代给予的新的使命与要求。

著名教育家魏书生说:“民主象一座搭在师生心灵之间的桥,学校工作和班级工作应最大限度地依靠民主管理和制度管理,少一些人治,少一些无效劳动。”这一教育思想告诉我们:自我教育是学生个性发展中一个非常重要的环节,离开了这一环节,任何教育都无法奏效。

学生良好行为习惯的养成,关键还要靠自己,因为学生是自我锻炼、自我教育的主体。所以在情感方面,要启发学生:自我体验,自我激励,达到自我感悟,自我调整的目的。对“对抗型”学生,学校领导要放下架子,与他们交朋友,以诚恳地谈心代替粗暴逆耳的训斥。在尊重与信任的基础上发现他们的闪光点。激发他们内心从善向上的愿望。而对于“主动型”的学生,则引导他们关心集体,多帮助同学,开拓创新。在行动上,要学生养成自我检查,自我训练,自我调节的习惯。充分发挥学生的积极性。对学生中常见的问题要通过民主讨论的方式制订公约,还可以通过各种兴趣小组,调动学生的积极性,在管理系统中发挥尽可能大的作用,使整个管理系统取得最佳的管理效益。

另外,现代学生需要不断学习,全面提高自身素质,这其中不仅包括科学文化素质还包括思想道德素质和人格心理素质。他们需要学习自己的专业基础知识和专业基本技能,要学习那些发人深省的先哲经典,学习人类取得的灿烂的文明成果,学习当今前沿的科学知识。只有拥有了知识的力量才能在发挥“三自”作用时克服困难不断前进。还应养成高尚的道德情操,形成优秀的品质,做到“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”,有了道德光辉的照耀走在发挥“三自”作用的道路上就不至于如在黑暗中摸索,不至于迷失方向。既然要达到自我教育、自我管理、自我服务,、就应该培养学生树立自立自强意识,引导他们充分发挥自我才能,挖掘个人潜力,用自己的大脑思考问题,用自己的双手解决问题,只有这样指导学生做到人格上的独立,我们才能发挥“三自”作用。想必人人都会记得江泽民同志说过的那句“创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”,创新之于国家如此,对于大学生发挥“三自”作用也是十分重要的。在参与到自我教育,自我管理,自我服务过程中,需要有创新意识,不要循规蹈矩只靠经验办事,要有“前无古人,后无来者”的大胆突破精神,做到解放思想,与时俱进,用时代的精神武装头脑,用创新性的思维解决问题。

三自实践心得体会(篇6)

三自六不让心得体会范文

农合中心在局党组的指导下认真落实省委“三自”、“六不”,市委“执行力亮剑行动”及县委整饬纪律、转变作风、提高效能、优化环境,为京南生态旅游文化名城建设提供坚强保障精神,贯彻执行卫生局的指导精神:以鲜明的政治态度、高度的责任感和使命感,将此次行动与做好本职工作、做好当前工作、做好全年工作有机结合起来,努力形成“不尚空谈、崇尚实干、追求实绩”的干事氛围,形成“办事态度更好、办事程序更简、办事效率更高”的工作环境,以实际行动树立卫生系统良好形象,实现我县卫生整体工作新跨越。

“三自”中“自身正”才能做到令行禁止,不令而从,“自身净”才能以德立威、以德服众,“自身硬”才能守得住清贫,抵得住诱惑,作为组工干部,更要高标准要求自己,只有管好自己,才能要求别人,要时刻注意自身形象,以“三自”修身、立威、服众,敢于立标杆、做榜样,用实际行动影响带动他人;为××新农合的.发展建设提供坚强的组织保障。对照自身查找不足,找出缺点,根据自身情况严格要求、逐条比对。“六不”中“不让一天闲过,不让一事拖拉”致力于转变机关作风,维护执政形象,意在“勤政”。当下,相当一部分干部存在“中庸”思想,干多干少一个样,干好干坏一个样,干与不干一个样,不求有功,但求无过,碌碌无为,无所事事,这种“惰性心理”严重降低了机关的整体工作效能,影响了党的形象;部分机关“衙门习气”重,办事环节多,速度慢,能拖则多,能躲则多,多一事不如少一事,项目审批条件多,时间长,损害了发展的软环境,为××的改革发展“拖后腿”。××现在发展水平还不高,工业化、城镇化进程还不很快,新农合这一德政工程还不是很成熟,老百姓的认识还不到位,全县的医疗保障在逐步的完善。我们更应该以制庸提能力,以治懒增效率,自觉服务百姓,自觉树立良好形象,为××广大的老百姓服好务,提供良好的看病保障环境。

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