支部季度工作总结范文6篇

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支部季度工作总结 篇1

二季度以来,我们在镇党委的领导下，按照镇党委党建工作计划的要求，结合村实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。

一、深入开展创建学习型党组织活动。

深化思想认识，优化创建方案。村党支部从创建学习型组织入手，制定了创建学习型村组活动措施，引导干部群众深刻领会“学习型组织”的丰富内涵，倡导“创新创优创一流”的精神，教育干部群众增强危机意识和竞争意识，自觉树立终生学习理念，积极参与创建学习型活动。村组织在创建学习型组织中，利用每天下午时间组织部分群众到村委收看了电化教育专题片，增强了群众的学习兴趣，提高了业务技能。

二、抓好创建“五好”党支部活动。

组织召开了党支部委员会，认真讨论了如何进一步开展好创建“五好”党支部活动，如何在新形势下做好支部工作，引导支部本着“上纲要、创五好、争先进”活动的要求，结合各自的工作特点，突出战斗堡垒作用的发挥，认真制定了符合实际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施，健全落实了党支部建设的七个长效机制，并召开了支部委员会，规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度，规范了各类台帐记录。并结合一季度党务工作检查提出的问题，进行了认真的对照整改，切实提高党支部的工作质量。

三、抓好综合治理，为安全经营创造良好环境。

党支部结合建设“平安村”活动的要求，深入扎实地开展好争创“平安村委”、“平安岗位”和“平安群众”等活动。不断深化“以案讲法”活动，充实学习内容，及时的村印发“以案学法”学习内容，认真落实学习制度，利用班组“小课堂”的时机，组织群众认真学习，开展讨论，提高了群众的法制意识。结合开展的护林防火排查活动，采取群众本人签名和摸底调查的形式了解群众的情况。

四、落实党委“七个一”系列活动，展示党员风采。

按照镇党委的统一安排，支部组织全体党员于6月12日上午重点对村内卫生进行了清理。在活动中，除1名请假的外，支部6名干部党员参加了党支部的活动;其他4党员参加了支部组织的卫生清理活动。在卫生清理活动中，广大党员不怕脏、不怕累，团结协作，合理分工，共清理出废旧配件30余种，垃圾3车，共约5吨重。通过活动的开展，改善了定修库卫生环境。6月11日下午，支部利用组织生活时间组织33名党员开展了一次以“保持共产党员的先进性”为内容的党课教育活动，重温了入党誓词，进一步坚定了广大党员的信念，增强了使命感、责任感。支部以党小组为单位，于6月9日组织全体党员结合村委和各自岗位的实际，围绕如何确保安全、节约成本开展了大讨论。通过开展大讨论使广大党员明确我镇面临的现状，增强节约意识，树立了过紧日子的思想。

五、存在的问题及整改措施

一是支部抓安全管理责任意识有待提高，方式方法需要转变，在抓安全工作中党小组的作用发挥不明显。

二是对群众安全的宣传教育仍不全面、不深入，仍有个别群众对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒干部不在场检查时，仍有违章现象发生，群众之间互控做得不够。

针对以上问题，党支部进行了认真研究制定了以下整改措施：

一是继续加强安全生产教育，增强全体干部群众的质量服务意识，作业过程中加强检查考核，严格落实各项工艺标准，确保质量关键点卡控到位。

二是组织建立安全预分析制度，加强群众班前教育，做好开工前的安全预想，严格干部现场跟班作业的安全制度，量化标准，加大考核力度，增强干部的监控力度。

三是关心群众生活，稳定群众情绪，做好防暑降温工作，为一线群众送凉爽。

支部季度工作总结 篇2

建筑工程有限公司支部事迹材料

XX建筑工程有限公司党支部（以下简称“党支部”）隶属于XX建设工程有限公司党委，支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断强化自身建设，积极推进学习型党支部建设；发挥党支部基层战斗堡垒作用，全力打赢抗洪抢险战役；做好党员教育监管和发展工作，增强党支部创造力、凝聚力、战斗力，助推公司业务工作稳步发展。

一、建立各项制度，规范教育管理

党支部制定和完善了“三会一课”、***等各项党员教育管理制度，通过每月集中学习、常态化开展组织活动、一年

召开一次***、开展一次民主评议活动等方式，进一步规范了党员的教育与管理活动。

二、坚持上好党课，强化教育实效

党支部坚持以提高党员的政治业务素质为导向，将党员干部的教育培训作为推进新时期党的建设的重要抓手，抓实抓紧抓细。在培训方式上，以上党课为主，充分发挥基层教育阵地的作用；在培训阵地上，充分利用培训班、党员活动室等阵地资源；在培训内容上，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，并深刻领会中央关于经济发展“双循环”、成渝地区双城经济圈建设、公园城市示范区建设等重大决策部署的战略考量；在培训要求上，通过读原著、学原文、悟

原理，不断增强政治自觉、理论自信、情感融入，做到真学真懂真信真用。

三、发扬模范担当精神，全力打赢抗洪抢险战役

在2020年的抗洪抢险工作中，党支部先后组织工人3000余人次、机械360余台班，完成三星片区棕榈湖、学府星川及和裕印象等9个小区的地下室抽排水及路面清淤工作；完成官仓街道片区场镇、铁三赛场清淤及地下通道抽水任务。配合国网成都市供电分公司完成星月湾、金外滩等8个小区11个变压器基础和2000米电缆沟的建设任务。切实展现了国企党支部模范担当精神。

四、发挥党建引领作用，助推建设业务不断发展

积极发挥党建带业务作用，抢抓成渝地区双城经济圈建设、成都国际铁路港经开区建设、成都“东进”发展等重大战略机遇，在稳步推进规划、测绘等建设服务业务的同时，发挥建筑主业优势，积极对接相关部门（单位），承接县域老旧小区改造、村道建设、绿化改造和市政维护等建设施工项目，已完成电信花园老旧院落改造和三无院落改造等工程。将进一步深挖县城南片区、淮口、竹篙等乡镇拟建项目，推进公司建设类业务综合开展。

五、扎实开展活动，丰富党员教育

一是积极参与“淮州新城建设”一线党员教育示范培训班。

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及发展成渝地区双城经济圈等内容，深入了解并掌握当前国情、现阶段社会发展的主要矛盾变化、以及努力实现城市跨越发展的深化经济体制改革等内容。

二是扎实开展“大学习、大调研、大走访”活动，持续巩固拓展主题教育成果。

把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神作为党员教育培训的“第一议题”，引导党员干部把**作为终身课题，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九大、十九届四中、五中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，以及新冠疫情防控工作等重要指示批示，进一步推动

“责任担当”思想在公司的大学习、大普及、大落实。

三是以“三会一课”、“主题党日”和“党课开讲啦”等活动推动党员教育培训。

公司党委书记、班子成员均以普通党员身份参加支部集中学习和研讨，做到带头学习、带头发言和带头调研，全年共开召开支部党员大会3次、支部委员会6次，开展讲党课7次，开展固定当日活动6次、组织生活会2次，切实实现了党员干部“共同学习、共同领会、共同提高”，对“武装头脑、促进提高、推进落实”起到了积极作用。

四是通过视频学习教育弘扬优秀精神。

组织全体党员观看习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会的视频资料，直观展现我国制度优势、民族力量、文化底蕴和大国担当，弘扬伟大抗疫精神，引导党员学习先进典型和身边榜样；开展观影活动，进一步激发党员同志的爱国主义热情，弘扬民族精神，引导党员干部立足岗位、敢于担当。

五是加强案例培训开展警示教育。

通过召开党风廉政建设专题会和观看警示教育片等形式，开展反面典型警示教育，警醒党员干部时刻保持清醒头脑，强化“讲政治、讲规矩、守底线、勇担当、善作为”，争做清正廉洁的表率，永葆共产党员政治本色，努力营造风清气正的良好政治生态。

六是加强意识形态领域思想教育。

充分认识意识形态工作的极端重要性、复杂严峻性和现实紧迫性，组织全体党员学习中共中央办公厅颁布《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》和习近平总书记关于做好新时代意识形态的重要讲话精神；通过强化理论学习，持续巩固壮大主流思想舆论、维护网络意识形态领域安全、夯实意识形态工作责任。

六、结合实际开展党务干部培训，提升履职能力。

积极组织党建业务知识专题培训和党员操作系统培训，坚持理论联系实际，按照党支部业务干部培训计划开展党务培训，在提升基层党务干部的政治素质、实操水平和党性修养的基础上，进一步筑牢党建工作堡垒。

支部季度工作总结 篇3

20xx年以来，在区委区政府的正确领导下，我局围绕“平安大祥、法治大祥“建设目标，按照“维护大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业”的政法工作要求，加强基层基础工作和队伍建设，充分发挥司法行政职能作用，为打造滨江生态幸福城区、促进社会和谐稳定作出了积极贡献。

一、加大法制宣传力度，推进依法治区进程

一是突出重点，抓市民法制学校建设工作。按照市委的统一部署，我区按“七有”标准成立95所市(村)民法制学校，其中示范性法制学校14所，抓好落实。今年以来全区村(社区)市民法制学校共开课92堂次，听课群众达4100人次。二是开展主题法制宣传活动。 以市民法制学校为平台，开展大型法制宣传活动。2月15日在西湖路佳惠华盛堂前，借助市民法制学校流动课堂平台给春节返乡务工人员开展法制宣传教育活动。通过法律咨询、普法便民服务、散发宣传资料、悬挂条幅标语等方式，向路过的人员发放法律宣传手册。告知农民工是免审查提供法律援助绿色通道的弱势群体，并邀请资深律师现场提供法律咨询。共接受群众法律咨询300余人次，发放各种宣传资料20XX余份，营造了良好的法制氛围。

二、坚持调纠促和，人民调解工作稳步推进

一是切实做好矛盾纠纷排查调处工作。落实乡镇(街道)矛盾纠纷定期排查制度，第一季度共排查矛盾纠纷198起，调处198起，化解成功195起，调解率达100%，成功率98%。其中防止民转刑1起。同时，突出服务重点工程项目建设，抽调4人参与雪峰南路、桃花新城、云峰水泥、六岭公园等项目建设，为工程建设提供法律服务。进一步完善“三调联动”协调联动机制，完善重大疑难矛盾纠纷台帐月报和矛盾纠纷排查化解制度，有效促进了社会和谐稳定。二是加强基层基础建设。落实“以奖代补”制度，加快推进村级人民调解委员会规范化建设，发挥人民调解在维护社会稳定中的第一道防线的作用。落实人民调解委员会标牌、印章、标识(徽章)、制度、程序、文书“六统一”要求，健全各项制度和档案台帐， 4月下旬拟开展区人民调解委员会主任培训。

三、加强社会管理，特殊人群管控规范

一是强化社区矫正日常管理。严格工作程序，截止3月底，我区累计接收社区矫正人员208人，已解除70人，现在册接受管理人数138人，开展社会调查评估176起，无脱管、漏管现象，矫正对象无重新违法犯罪。二是启动区社区矫正中心建设。社区矫正中心建设已列入省政府为民办实事项目，我局及时制定社区矫正中心建设实施方案，协调相关部门为社区矫正中心建设提供政策支持和保障，3月23日区政府常务会专题研究，解决社区矫正中心建设过程中的困难。

四、落实“应援尽援”，法律援助服务民生

今年以来共受理法援案件48件，其中民事案件44件，刑事案件4件。便民接待处解答法律咨询309人次，其中来访90人、来电219人，居三区第一。为辖区困难弱势群众提供了优质便捷的法律服务。

五、立足群众满意，队伍形象有效改善

加大宣传力度，扎实开展“三联二访一帮”、“三进三争”和“一站一校两活动”，在九井湾社区开展“干部大走访”和“民情恳谈”活动，通过入户走访听取群众的意见与建议，及时反馈和整改落实。印发了8万份宣传资料，开通介绍司法行政职能的电话彩铃，群发短信。力争20xx年上半年全省民调我区司法行政干警队伍形象进入前50名。

六、下阶段工作打算bIJIaOGaO.coM

(一)、推进全民普法，为经济发展营造良好的法治氛围。

一是大力开展“法律六进”活动，宣传党的十八届四中全会精神，宣传全会关于推进依法治国的决定，宣传与百姓生活、企业生产等相关的法律法规。二是深入推进市民法制学校建设。全区所有村(社区)建成市(村)民法制学校，设置法制宣传专栏，每半年更新1次，每年上课6堂，不断提高城乡居民的法律素质。

(二)、做好人民调解工作，筑牢维护社会稳定的第一道防线。

一是完善基层调解组织规范化建设。按“五有”、“六统一”标准查漏补缺，进行规范，对外公布调解委员会成员成员名单和联系方式;上半年举办全区基层人民调解员培训。二是指导推广乡镇街道购买人民调解服务，扩大配备专职人民调解员。三是全面落实人民调解“以奖代补”制度，制定具体考评办法，强化考核，确保“矛盾不上交”。发挥司法所对人民调解工作的指导，及时张贴调解通报，扩大群众知晓度。

(三)、强化法律援助工作，提升服务民生的能力。

一是按照“应援尽援”的要求，加强法律援助业务培训，全面规范法律援助工作站。二是加大宣传，在电视台开设公益宣传广告，在地方报刊开设专栏。

(四)、加强对重点人员的管控，努力消除不稳定因素。

一是加大对社区服刑人员的日常监管，健全社区矫正三级网络建设，对社区服刑人员管理实现无缝对接，监管到位，确保不出现脱管、漏管和重新犯罪现象。二是开展“三帮一促”主题帮教活动，对刑释人员及时排查摸底，做到底数清、情况明。三是启动20xx年度省市“民生实事项目”项目--区社区矫正中心建设。

支部季度工作总结 篇4

xx厂五月份中旬成立，七月份成立共青团.三季度xx厂团支部在厂团委和分厂党支部的领导下,以"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻集团公司及厂的重要会议精神.不断加强团支部基层建设,充分发挥团员青年生力军的作用.引导青年为分厂发展作出贡献,使团的工作取的新的进展.主要做了以下工作:

一、组织团员认真学习集团公司、厂团委年度工作会议要求和学习王明胜董事长重要讲话，紧紧围绕厂团委月份工作安排开展工作。

二、利用宣传栏、班组会议、现场宣讲等大力宣传厂相关通知、活动、文件精神。

三、积极参加分厂、团委所组织的各项活动.其中有分厂组织的防暑降温知识宣教、普法知识、手指口述推广进现场等活动，每月举行的义务活动及分厂党组织的几次捡矸活动.

四、充分利用共青团宣传阵地对周国亮厂长下半年工作讲话和王明胜董事长坚守两条红线署名文章进行了大力度的宣传.

五、三季度，团支部结合分厂实际情况组织青安岗员进行7次安全自查自纠，共查出存在的安全隐患和问题11项，全部现场落实整改，有效的预防了安全事故的发生。

六、多与团员青年交流,了解团员青年的思想动态,及时作好引导教育工作.在这期间所有团员青年无“三违”无事故。

这些活动充分拉近了团员与青年之间的距离,使他们同处的更加和谐,对集团公司的重要会议进行了及时的传达,参加各种各样的活动也充分调动的'团员青年的为人民服务的意识,但我们也有很多不足之处,在我们几次写书面材料中明显的语言功底不扎实,我们在组织活动时经验还不够成熟,在今后的一个季度里，我们还要举行多种多样的义务劳动,多宣传党的重要部署,努力做好党的后备军.加强写作基本功.增加团支部自己的活动，在活动中积累经验.多写多看多学习多向前辈请教,在一次次的活动中总结经验,争取一次比一次好.

支部季度工作总结 篇5

支部党建季度工作计划

【导语】工作计划在我们的实际工作中是非常实用的，可以让我们能够认真的去思考自己的岗位工作。从广义上讲，在工作的方方面面都会涉及到工作计划，比如学期工作计划、学年工作计划、活动项目计划等等。欢迎来到WTT，本文是为您特别搜集的《支部党建季度工作计划》，欢迎鉴赏！

一、加强理论学习，提高政治素养本季度学习内容

1、《科学发展观读本》

2、《中国共产党章程(修正案)》

3、《政府工作报告》

二、强化支部建设和党员队伍建设，充分发挥战斗堡垒作用

1、建立健全支部制度，规范党支部的日常工作。加强支部组织建设、思想建设和队伍建设，不断完善工作机制，推进各项工作开展。

2、设立两个“党员示范岗”，制定“党员示范岗”标准及考核细则。充分发挥先进典型的示范作用，推动支部党员整体素质的提高。

3、扎实做好入党积极分子、入党考察对象的培养、考察工作，认真做好预备党员的再教育工作，确保新党员的发展质量。

三、健全组织生活制度，保证支部活动正常化

1、严格执行党内生活的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实，认真落实每月一次党组织生活，每半年一次党课。

2、每月召开一次党小组生活会，党员汇报思想情况，自觉接受组织的帮助和教育。

3、按照市建设局党委的统一部署，开展“阳光体系，内控制度”建设工作。

四、强化教育、监督机制，加强党风廉政建设

1、每月进行一次党风党纪和廉政教育。在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。

2、认真落实党风廉政建设责任制。认真执行“党风廉政建设责任制”有关规定，经常对照与检查，增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识，严格执行责任追究制，保证干部廉洁奉公，单位风清正源。

3、邀请市建设局纪委相关领导作党风廉政建设和勤政廉政方面的专题讲话。

五、深入推进干部队伍能力作风建设

1、做好干部的培养选拔推荐工作。在单位内部干部选拔任用工作中，树立注重品行的导向、科学发展的导向、祟尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向、引导全体干部职工自觉提升能力，改进作风。

2、组织多形式、多层次的培训教育。采取集中组织学、小组分散学、结对帮扶学、座谈交流学等灵活多样的学习方法，全力推进干部队伍能力作风建设。

3、开展谈心活动，密切联系群众。深入开展谈心谈话活动，及时了解职工在生活、工作方面的情况以及思想动态，广泛听取职工意见和建议，不断改进工作，努力营造和谐的工作氛围。

六、认真开展社会治安综合治理，安全生产工作，加强对群团工作的领导

1、按照建设局工作要求，制订我站20xx年第二季度社会治安综合治理工作意见，并组织实施。

2、根据建设局安全生产工作意见，制订我站20xx年第二季度安全生产工作意见，并组织实施。

3、加强对工会等群团工作的领导，在“三?八”妇女节来临之际组织单位全体女职工外出参观学习。

七、加强党建和精神文明建设，争创区级“文明单位”

1、对照建设局党建和精神文明建设工作目标，制订我站20xx年第二季度党建和精神文明工作意见。

2、积极参与创建区级“文明单位”活动，加强文明建设，提高服务质量，争创群众满意的“文明单位”。

八、完成建设局党委布置的其他党建工作。

【篇2】

二季度党建思想政治工作指导思想是:以党的18大精神为指针，认真贯彻全国“两会”精神，以党代会为契机，进一步加强党的建设，加强宣传思想工作，加强党风廉政建设，加强企业文化建设，促进企业持续健康发展，以优异成绩向公司党代会献礼。

一、以召开党代会为契机，进一步加强党的建设

1、开好党代会或党员大会。各单位要学习借鉴试点单

位经验，认真做好筹备工作。

一是起草好“两委”报告。要把起草报告作为党代会筹备工作的重要任务，形成高质量的报告，既要体现公司精神，又要符合单位实际;既要主题鲜明，又要突出特色。

二是做好代表选举工作。要根据代表名额和构成比例，自下而上、上下结合，反复酝酿、逐级遴选，并按照规定时间完成代表选举。

三是做好“两委”委员候选预备人选推荐。要在充分酝酿的基础上做好提名工作，严格按照民主集中制原则，推选“两委”委员候选人预备人选，并报公司党委审批。

四是高质量开好党代会，按照程序、把握细节，确保党代会开得圆满成功，达到预期目的。五是抓好宣传发动，营造浓厚氛围，动员广大动员以实际行动迎接铁法能源公司首次党代会召开。

公司党代会筹备工作指导组要认真推介试点单位经验，对各单位党代会和党员大会的加强指导。

2、深入开展创先争优活动。要进一步落实创先争优活动方案，扎实推进党组织凝聚工程、党员先锋工程、党务工作者创优工程。注重发现总结典型，充分发挥典型示范带动作用。特别是要围绕二季度安全生产，开展好安全生产创先争优活动，充分发挥党组织和党员在安全生产中的突出作用。

3、开展迎接党代会召开和迎接建党周年系列活动。有七项活动:

一是在党员中开展“三讲”(讲理想、讲党性、讲奉献)主题教育，并在党员和职工中开展“立足岗位保安全、做贡献，以实际行动向党代会、建党周年献礼”活动;

二是召开“庆祝建党周年、创先争优交流表彰大会”，交流创先争优活动经验，命名表彰先进党委、先进支部、优秀党员和优秀党务工作者;

三是举办“党的光辉照我心”红诗诵读比赛;四是举办“在党旗下成长”青年红歌比赛;五是举办“庆祝建党周年”知识竞赛;六是矿区电视台、铁法能源报开辟“党员先锋颂”专栏，宣传优秀党员事迹，并汇编《党员风采录》一书;七是举办“庆七一、弘扬中华传统文化”书法作品展。各单位要结合实际作出安排、抓好落实。

二、适应新形势新任务，进一步加强宣传思想工作，1、强化安全思想教育。

一是深入开展安全大讨论，引导职工“认清形势、坚定信心、查找差距、整改落实”，总结一季度安全工作，找出安全管理上存在的问题和经验教训，围绕零亡人目标能否实现、怎样实现等问题进行广泛深入地讨论。引导广大职工，统一思想、提高认识，下定决心、坚定信心，确保实现二季度安全生产零亡人。公司机关督导组要加强大讨论的督导检查。

二是深化安全教育和培训。充分利用班前会加强职工安全思想教育，加强班前会主持人培训，探索行之有效的教育方式方法，进一步提高班前会教育质量。

三是对有关单位的安全思想教育经验进行归纳梳理，安排好现场观摩，适时召开安全教育经验交流会。四是开展六月份(全国)安全生产月活动，组织好安全生产咨询日，营造浓郁的活动氛围。

2、加强思想政治工作。

一是举办雷锋传人郭明义先进事迹报告会。

二是下发创建学习型企业实施方案，组织开展好“宣传部长读书沙龙”和“职工读书兴趣小组”等读书学习活动。

三是组织好第二届“感动铁能人物”推荐评选工作，同时做好首届“感动铁能人物”先进事迹和窗口优质服务经验的归纳整理，分别汇编成册下发到基层单位，组织职工学习。

四是抓好职工队伍建设，加强职工思想动态分析，有针对性地做好疏导工作，理顺情绪、化解矛盾。加强综合治理，强化法制教育，增强全员法制观念。完善矛盾纠纷调解机制，限度地减少不和谐因素。

3、加强政治理论学习。

一是加强社会主义核心价值观教育，弄懂弄通什么是社会主义核心价值体系，什么是核心价值体系的灵魂、主题、精髓和基础。社会主义核心价值体系，包括马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观。其中，马克思主义指导思想是社会主义核心价值体系的灵魂，中国特色社会主义共同理想是社会主义核心价值体系的主题，民族精神和时代精神是社会主义核心价值体系的精髓，社会主义荣辱观是社会主义核心价值体系的基础。

二是按照公司《二季度理论学习要点》，抓好中心组学习，重点学习好“两会”精神。公司党委宣传部要及时提供学习资料。

4、加强学习型企业建设。根据《铁法能源公司创建学习型企业实施方案》，制定本单位更为具体的方案，明确指导思想、创建目标、重点内容容、方法与途径。要组织职工特别是党员干部，学习社会主义核心价值体系、现代管理、市场经济、法律法规、先进经验、传统文化、科学文化和专业知.

支部季度工作总结 篇6

武装保卫科团支部一季度工作总结范文

xx年一季度武装保卫科团支部在济东新村团委和武保科党支部的领导下，以“三个代表”重要思想和“八荣八耻”社会主义荣辱观为指导，围绕武保科中心工作，不断加强团支部的自身建设，充分发挥团员青年生力军的作用，引导团员青年为新村发展做出积极贡献，使团工作取得了新的进展，主要做了以下工作：

1、向武保科党支部书记汇报了新村团委年度工作会议、《关于开展“节支降耗”形势任务教育活动实施意见》会议、青年文化周活动工作安排的'会议等会议精神，并在科务会上向每名青年职工进行传达；

2、挑选业务骨干，组织青年职工在工作之余进行军政训练，使青年职工练就了过硬的基本功；

3、组织青年职工对武保科内部进行xxxx安全检查，并将存在问题通知有关单位进行处理；

4、对辖区内重点部位进行四防检查8，将存在问题能进行进行现场整改的就地解决，不能进行现场整改的以书面通报形式下发到各单位。

武装保卫科团支部

xx年3月20日