你知道一份合同的格式要求吗?在企业开始谈合作的时候,合同是多方当事人自愿达成的民事法律行为,我们听了一场关于“保洁雇佣合同”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
保洁雇佣合同 篇1
一、服务内容
1、公共区域保洁卫生服务。
2、具体服务标准附后
二、服务时间
1、每天 时 分至 时 分。
2、中午12点到14点为甲方休息时间、
3、在服务期间无休息日,如需请假提前两天到三天。
三、服务费用
1、服务费用为x/月,甲方于每月x元
2、甲方免费提供乙方每天员工餐(中午餐)一份。
3、因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。
四、甲方权利和义务
1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
3、 甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;
3、乙方须自觉履行上述服务项目;
6、 乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其他人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;
7、乙方如欲解除合同,则需提前15天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
8、乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1、本合同自双方签字时生效。
2、本合同一式两份,双方各执一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
保洁雇佣合同 篇2
甲方:
乙方:
乙方身份证号:
根据《合同法》,经过甲乙双方协商一致,就乙方自愿承包甲方管理的 保洁服务项目的部分范围,并达成以下一致约定:
一、 承包内容:
二、 乙方承包工作标准:见附件《保洁岗位职责》。
三、 乙方的全部承包费标准为 元/月,其中已经包括加班费、过节费、甲乙双方应该缴纳的全部社会保险费(五险一金)、误餐补贴、房租和水电等费用,商业意外伤害保险费和考核薪酬。乙方不得另提其他超出上述承包费标准的要求。甲方每月30日以前以现金形式按照考核结果支付上月的承包费。
四、 乙方可以独立完成也可以联合其他人员共同完成本合同约定的承包内容,但是,甲方只按照本合同约定的承包费标准 元/月,考核后向乙方本人支付。
五、 乙方须服从甲方的管理和调动。甲方有权根据工作需要调整乙方的承包范围和内容,双方再行协商调整后的承包费。
六、 合同期: 年 月 日至 年 月 日。合同期内乙方主动提前解除合同的,应该征得甲方同意并向甲方赔偿 元违约金。
七、 合同期内乙方违反规定三次以上或者严重违反规定一次的,甲方可以解除本合同关系且不承担任何赔偿责任。
八、 乙方在工作达到甲方规定的标准时,可以向项目主管申请休息。
九、 乙方应该遵守甲方的管理制度和满足客户的服务需求,包括遵守甲方和客户的文件和会议规定。合同有效期内,所有甲方和客户的口头与文字规定、甲方关于管理保洁员的规定等,都将作为本合同的必备附件,同样适用于本合同关于乙方义务约定。
十、 甲方不得违反安全生产规定强迫乙方从事具有明显安全隐患的工作。乙方应该遵守安全生产法律法规的规定。
十一、 甲方应该根据工作需要为乙方提供必要的培训和劳动保护用品。
十二、 乙方应该服从甲方和客户的管理指挥。因乙方工作造成甲方、客户和乙方自身受到损失的,由乙方承担全部经济和法律责任。
十三、 因乙方的工作导致甲方经济和名誉信誉受损的,乙方承担全部经济赔偿责任。
十四、 双方解除本合同关系时,乙方应该按照甲方要求办理手续,将涉及甲方商业机密的所有纸质、音视频、电子储存件内容等全部交回甲方。要保守甲方的'商业机密,包括但不限于经营渠道、业务信息、客户资料、作业技术、财务信息、合同内容、营销模式、有关密码。
十五、 本合同一式二份,甲乙双方各持一份 ,附件和本合同具有同等法律效力,任何一方违反本合同,守约一方都有权向当地提起诉讼。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
保洁雇佣合同 篇3
一、合同主体
雇佣方:村委会(以下简称"村方")
受雇方:环卫保洁员(以下简称"员工")
二、合同目的
村方雇佣员工作为村庄的环卫保洁员,共同维护整洁的村环境,提升居民生活质量。
三、工作内容
1.员工负责村庄的环境清扫工作,包括但不限于清理垃圾、清洁街道、绿化养护等。
2.员工需按照村方的安排、要求进行工作,并尽力保证工作质量。
3.员工需遵守相关环境卫生保洁法律法规、村方的管理制度和安全操作规程。
四、工作时间与休假
1.员工每周工作时间为40小时,具体工作时间由村方安排。
2.员工享受国家规定的法定休假,具体休假时间由村方统一安排。
五、工资及福利待遇
1.员工的工资按照村方规定的标准支付,支付方式为每月一次。
2.员工享受国家规定的社会保险和福利待遇。
3.员工如发生工伤,将按照法律规定享受工伤保险待遇。
六、员工权利与义务
1.员工有权享受法定的劳动权益,包括获得工资、休假等。
2.员工有义务按时按量完成工作任务,保持工作秩序和卫生环境。
3.员工应当遵守村方的工作纪律,不得违反相关法律法规和村方的规定。
七、合同期限
本合同自双方签署之日起生效,合同期限为一年。双方可根据工作需要续签合同。
八、合同解除与终止
1.本合同期满后,经双方协商一致可终止合同。
2.若一方违反合同约定,经双方协商无法解决时,可解除合同。
3.一方若发现对方有严重违反工作纪律或故意失职行为,可立即解除合同。
九、违约责任
1.若员工未按时完成工作任务或质量不达标,村方有权扣除员工相应工资。
2.若员工严重违反工作纪律或故意损坏公共设施,村方有权解除合同并追究其法律责任。
3.若村方未按时支付工资或未履行其他合同约定的义务,将承担违约责任。
十、争议解决
本合同的解释和执行均适用中华人民共和国相关法律法规。双方因本合同发生争议时,应友好协商解决;若协商无果,则可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式达成一致意见。
2.本合同一式两份,雇佣方和受雇方各持一份,具有同等法律效力。
村环卫保洁员雇佣合同作为员工与村方之间的约定,旨在明确双方的权利义务及工作要求。希望通过合同的签署和履行,能够提高村庄的环卫保洁工作水平,为居民提供更美好的生活环境。
保洁雇佣合同 篇4
一、甲乙双方的基本情况。甲方为村委会(注明所在地址),乙方为环卫保洁员(注明个人信息、身份证号码等),特此订立本合同。
二、合同签订目的。为明确双方之间的权益与责任,规范雇佣关系,保障环境卫生,提高农村环境质量。
三、工作内容。乙方将负责执行村委会安排的一切与环境卫生有关的工作,包括但不限于清扫村庄、街道、爬楼梯、清理垃圾、道路清洁等。
四、工作时间。乙方按照每天工作8小时的标准从事工作,具体工作时间由甲方指定,并应遵守工作纪律。
五、工资与奖励。乙方按照甲方制定的薪酬标准领取工资,并遵守甲方的工资支付制度。双方一致同意,如乙方工作表现良好,将给予奖励或加薪。
六、工作保护。甲乙双方在工作中应注意自身安全及他人安全,如有违规行为发生,甲方有权依法给予相应处理。
七、职责变动。如乙方工作表现出色或甲方工作需要调整,甲方有权对乙方的职责、级别、工资进行相应调整,并书面通知乙方。
八、劳动合同期限。本合同的劳动期限为一年,自(时间)起至(时间)止,到期后如无异议,可自动续签。
九、解除合同。如合同期内发生以下情况,甲乙双方有权解除合同:
1. 乙方无故不按规定出勤工作;
2. 乙方在工作中盗窃、酗酒、斗殴等违法行为;
3. 乙方严重违反甲方的工作规章制度。
十、其他约定事项。本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商订立补充协议,并作为本合同的附件。
十一、合同生效与争议解决。本合同经甲乙双方签字盖章后生效。如因合同的履行发生争议,双方应友好协商解决;协商不成,则提交有管辖权的人民法院解决。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期:_________ 日期:_________
附件:薪酬标准及职责调整通知
保洁雇佣合同 篇5
为了进一步改善学校淋浴房卫生状况,提高学生的学习环境,经校委会研究决定,对学校卫生进行保洁。为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议。
一、保洁的形式、时间和范围
1、保洁形式为全日制用工形式,即为日常保洁。
2、保洁范围是甲方指定的区域,即学校教学楼的`门厅、楼道及各室门窗、玻璃的擦试,庭院卫生的清扫和积水、积雪的清理。
二、服务期限:服务期限为______月。从______年____月____日至______年____月____日。
三、安全要求
乙方应注意树立安全意识、文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担,与甲方无关。
四、工作要求
1、对楼道保洁的要求:
(1)学校垃圾日产日清;
(2)楼道、楼梯上、下午各清扫一次;
(3)校园卫生实行全天保洁;
(4)各室及楼道玻璃窗,电闸箱等每半月擦拭一次;
(5)楼道天棚墙壁每半月清扫一次;
2、对校园保洁的要求:
(1)校园每天清扫一次;
(2)校院卫生实行全天保洁;
(3)负责对校院存放车辆管理;
(4)负责对校院积水积雪的排除和清理。
3、严格请假制度:
(1)保洁员如请事假、病假,由本人另请人员替班,如无故三天离岗按自动放弃本工作处理。
五、监督检查:
(1)保洁员必须服从甲方工作人员的管理,甲方经常组织人员不定期进行检查,不符合工作要求的,有权对乙方进行考核,扣除部分工资。
(2)因保洁工作未达到保洁质量标准,被有关社会职能部门(环卫、建办等)处罚,该罚款由乙方承担。
(3)乙方因工作责任性不强,保洁不到位,业主意见大,经批评教育不改,情节严重的在服务期内可作辞退处理。
六、工资待遇:保洁员工作期间每月工资_______。
七、在签订本协议时,甲方已向乙方告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业性质、安全状况、劳动报酬以及其他相关情况。乙方已经熟知甲方依法制定的各项规章制度,并承诺遵守甲方依法制定的规章制度和甲方的劳动纪律。对乙方违反甲方规章制度,工作规范的行为,甲方有权进行处理并解除本协议。造成甲方损失或损害他人利益及人身损害的,由乙方承担赔偿责任。
八、乙方所用保洁用具由甲方定期提供,丢失由自己负责,用具到期以旧换新。
九、本协议未尽事宜由双方协商解决。协议经双方签字后生效。协议一式二份,双方各执一份。
甲方(盖章):____________ 乙方(签字):____________
______年____月____日 ______年____月____日
保洁员聘用合同范本1
甲方:
乙方:(身份证号:联系电话:)
甲方聘用乙方从事兰贵园公共区域卫生保洁工作,为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特制订以下协议:
一、保洁的形式和范围
1、保洁形式为全日制用工形式,即为日常保洁。
2、保洁范围是甲方指定的区域。
二、工作任务及条件
1、工作时间:每周六天工作制,每天工作8小时,若遇到公司事务繁忙,乙方必须服从甲方加班安排(晚上或假期加班)。
2、劳动报酬:甲方根据所制定薪酬制度,按每月元工资标准发放给乙方,发放时间为下月日(包括一切补贴)。公司不提供工作餐。
3、工作条件
甲方为乙方配备必备的工具、器械及工作服,并按保洁服务规程对乙方的工作进行布置、指导、监督、检查。
三、劳动纪律
1、乙方出现下列情况之一时,甲方可视情扣发工资并随时解除用工合同:①、经常迟到早退,无故旷工的;②、工作效率低下,服务不及时的;③、不服从安排,推三阻四,对工作挑三拣四的;④、仪容不整,态度恶劣,影响公司形象的;⑤、拉帮结伙,吵闹打架,造成不良影响的;⑥、向主管谎报考勤或出工不出力的;⑦、其他违反劳动纪律、物业管理有关规定的行为。
2、乙方违章操作发生的任何事故,甲方概不承担责任;乙方违章给甲方造成损失的,应给予甲方赔偿。
四、劳动合同终止
1、劳动合同期满或双方约定终止合同条件出现,劳动合同即终止。劳动合同期满,由于工作需求,经双方协商同意,可续签劳动合同。
2、有下列情况之一,甲方可解除劳动合同:
①在试用期内,证实乙方不符合甲方录用条件时。
②严重违反劳动纪律或公司规章制度时。
③严重失职,营私舞弊、伤害公司信誉,给甲方利益造成重大损失时。
3、有下列情况之一,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:
①在试用期内的;
②甲方未按照劳动合同约定支付劳务报酬或提供劳动条件时;
③甲方以暴力,威胁或非法限制人身自由手段强迫乙方劳动时;
④双方要求解除劳动合同时,应当提前书面通知对方,方可办理解除合同的手续并进行交接。但甲方辞退严重违反公司规章制度的乙方及辞退试用期内不符合录用条件的乙方除外。
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。合同经双方签字后生效,一式二份,双方各执一份。
六、乙方承诺
本人已仔细阅读并完全了解如下内容:
1、乙方在签订本合同时被告知,对于甲方所制定的各项规章制度乙方负有主动学习并自觉遵守的义务。
2、乙方应当服从甲方管理和教育,如有违反,甲方可依据规章制度给予相应处罚,直至解除劳动关系。
3、乙方在来回工作岗位的路途中应做到自我保护,期间所发生的一切疾病、意外伤亡等事故,均由乙方自己承担相应的一切责任。
4、经甲方同意解除本合同,乙方应与甲方办理交接手续,向甲方移交工具材料、办公用品及其他不属于乙方所有的物品后,自觉离开。不办理交接手续的或丢失、损坏、挪用以上物品的,甲方可按其市场价扣发乙方工资,不足部分由乙方另外给予赔偿。乙方领用工作服后工作不满一年的,该工作服费用由乙方依照公司工装管理制度以工作月份折扣承担。
甲方:(盖章)
乙方:(签字)
年月日